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採用市況を踏まえた中途採用体制 見直しポイント【採用ピッチ資料作成と採用サイト活用の解説付き】
この資料でこんなことが分かります
- 昨今の中途採用市場に求められる考え方や採用手法の潮流がわかる
- 中途採用オンライン化にあたり、見直しすべきポイントがわかる
- “いますぐ” 取り組みたい代表的な施策「採用ピッチ資料」と「採用サイト／ページ」の制作と活用方法がわかる
オンラインでのコミュニケーションが一般化したことや、「転職潜在期間」が当たり前にある昨今。採用サイトをはじめ、
リファラル採用やアルムナイ採用、タレントプール活用など、一段上の中途採用の仕組みを導入しようとしている企業が増えています。
本資料は、昨今の中途採用市場に求められる考え方や採用手法の潮流に加え、
有効な“いますぐ” 取り組みたい代表的な施策について事例を交えながら具体的に解説します。
※本資料は、株式会社リスペクトのグループ企業で人材戦略・採用支援業務を行う株式会社イーディアスのものになります。
※本資料は「自社の採用支援を検討している事業会社様」向けになります。個人事業主、代理店、同業他社様のダウンロードはお控えください。